AG平台 南京市出台民工工资保证金制度管理办法

 AG平台     |      2020-01-29 01:01

春节临近,市区两级单位已进入24小时值班备勤状态。市清欠办组织4个检查组,到各区巡查督查,全市启动联合办公,集中受理,集中解决。如果企业最终导致拖欠,将被采取停止销售、停办施工许可、停工、纳入征信等行政措施。市清欠办也提醒广大工友,一旦发生欠薪问题,及时拨打全市各级清欠办电话,以便维权。(记者 何钢)

来源:南京日报

我市出台民工工资保证金制度管理办法

据市清欠办相关负责人介绍AG平台,一年来AG平台,他们联合人社、公安、总工会等部门AG平台,组织联合检查5次,现场协调处理群体事件11次。截至去年底,全市共受理民工投诉2490起,涉及民工工资88126.9万元、工程款29170.025万元。与2018年相比,无论是群体事件还是投诉,数量均有明显下降。在协调解决工资问题的同时,我市还加大惩戒力度,对32家企业实施限制市场准入,通报批评5家企业,并向国家征信系统推送“黑名单”2起,向公安机关移送拒不支付劳动报酬案件7起。

“见索即付”,企业无权动用

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市清欠办相关负责人介绍,过去企业保证金交给管理部门,用于发生欠薪时应急保障。新的办法规定施工总承包企业、专业承包企业以农民工工资支付保函方式缴存工资保证金,钱会保留在企业账户上。一些信用好的企业甚至可以利用银行授信额度来支付保证金。其中,总承包企业根据资质最高80万元、最低20万元,专业承包企业根据资质最高40万元、最低20万元。保函有效期5年,到期重新递交保函。在此期间发生工资纠纷,保证金标准将提高1倍。3年内未发生工资纠纷,可申请全额减免保证金。该办法将于今年2月10日起正式实施。保证金采取“见索即付”方式,企业无权动用。一旦发生紧急情况,由清欠办通知金融单位直接划拨给农民工账户。

目前我市为保障农民工工资支付,采用的是工资专用账户管理制度。企业资金和工资分账管理,在工资账户下资金不得挪作他用。同时,去年大力推进实名制管理,农民工持有的市民卡,既是管理卡、待遇卡又是工资卡,每日执行打卡考勤制度,工资打入实名制卡对应银行账号,实现100%用卡制。

春节临近,又到了农民工工资集中支付时段。记者3日从市清理拖欠工程款和民工工资领导小组办公室了解到,在过去的一年中,我市为农民工讨薪近9亿元。为了保障工资支付,市建委、市人社等5部门近日联合印发《南京市建筑业施工企业农民工工资保证金制度管理办法》,实施新的工资保证金制度。

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